ينتهي : 03-10-2017
عدد مرات النقر : 86,325
عدد  مرات الظهور : 204,975,166

ينتهي : 26-09-2065
عدد مرات النقر : 70,755
عدد  مرات الظهور : 204,790,066

عدد مرات النقر : 11,295
عدد  مرات الظهور : 52,148,503
فقط من اي متصفح في الموبايل ادخل رابط المنتدى..المنتدى متوافق مع الموبايل
عدد مرات النقر : 24,938
عدد  مرات الظهور : 121,947,104

عدد مرات النقر : 19,042
عدد  مرات الظهور : 152,913,0847
عدد مرات النقر : 34
عدد  مرات الظهور : 143,105,4398

ارشيف المستوى الرابع:

[ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]

رواسـي
مجموعة بصمات المنتدى
تاريخ التسجيل: Oct 2011
المشاركات: 5,826
الجامعة: جامعة الملك فيصل
المستوى: خريج
الجنس: أنثى
  • رواسـي غير متواجد حالياً
قديم 03-21-2012, 10:39
المشاركة 1
نشاط رواسـي
  • التقييم: 281
  • الاعجاب :
  • أوسمتي: 5
  • مفضلتي
    Duscc6 [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة



    س1/ تندرج مهارة التفاوض لدى مدراء الموارد البشرية، ضمن المهارات


    الفنية
    السلوكية
    التقنية
    الفكرية



    س2/ من الخصائص الواجب توفرها في مدراء الموارد البشرية


    تكوين علاقات مع أطراف متميزة في المنظمة
    تكوين علاقات مع جميع الأطراف في المنظمة
    تكوين علاقات مع بعض الأطراف في المنظمة
    عدم تكوين علاقات مع أي طرف بالمنظمة



    س3/ من مهام وظيفة "توجيه الموارد البشرية



    شرح المهام والأعمال ال.


    تحديد نمط إدارة الموارد البشرية
    تحديد الأنشطة الرئيسة لإدارة الموارد البشرية

    تقدير العمالة المطلوبة

    نقـلآ من الاخ / أراميس .. عسى الله يوفقه يـآرب





    نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
    قديم 03-24-2012 , 02:18
    المشاركة 2
    سلمى العماري
    جامعي الماسي
    تاريخ التسجيل: Sep 2011
    المشاركات: 832
    الجامعة: جامعة الملك فيصل
    الجنس: أنثى
    عدد الاعجاب :
    • سلمى العماري غير متواجد حالياً
    افتراضي رد: [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    رواسي الله لايخلينا منك
    مشكوره يالغلا
    قديم 04-06-2012 , 07:29
    المشاركة 3
    رواسـي
    مجموعة بصمات المنتدى
    تاريخ التسجيل: Oct 2011
    المشاركات: 5,826
    الجامعة: جامعة الملك فيصل
    المستوى: خريج
    الجنس: أنثى
    عدد الاعجاب :
    • رواسـي غير متواجد حالياً
    افتراضي رد: [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    اقتباس:
    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سلمى العماري مشاهدة المشاركة
    رواسي الله لايخلينا منك
    مشكوره يالغلا
    آميــن يـآرب .. وإيـآكـ يـآبعدي نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
    العفووو وحيـآك ربي وبيـآكـ ..
    عسسى الله يوفقك يـآلغـآليـه
    قديم 04-06-2012 , 07:39
    المشاركة 4
    ارجوانة


    تاريخ التسجيل: Oct 2010
    المشاركات: 20,416
    الجامعة: جامعة الملك فيصل
    الكلية: اميرة البحور السبعة
    المستوى: المستوى الرابع
    الجنس: أنثى
    عدد الاعجاب :
    • ارجوانة غير متواجد حالياً
    افتراضي رد: [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    الله يجزاك الجنه رووووسي
    نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
    هُنَاك أشخآصّ لـِ طَهُر [ قُلْوبهم ] تتمنَّى لهَم مآ [ تتَمَنى ] لَـِ نْفسَك وأكَثُر ;
    اللهم احفظهم اينما كانوا
    !!
    ...............



    قديم 04-06-2012 , 07:46
    المشاركة 5
    رواسـي
    مجموعة بصمات المنتدى
    تاريخ التسجيل: Oct 2011
    المشاركات: 5,826
    الجامعة: جامعة الملك فيصل
    المستوى: خريج
    الجنس: أنثى
    عدد الاعجاب :
    • رواسـي غير متواجد حالياً
    افتراضي رد: [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    اقتباس:
    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة * زهور الريف* مشاهدة المشاركة
    الله يجزاك الجنه رووووسي
    ولكـ بالمثـل يـآعسسسل نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
    عسى الله يحفظك ويخليك لعين ترجيكـ ~
    منورتنـآآآآ فديتك نقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة
    مغلق
    مواقع النشر (المفضلة)

    الكلمات الدلالية (Tags)

    $( حـل الواجب الأول .. إدارة ماليــة 2 )$ 1433 ,1434 هـ [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة التسويق - 1433هـ ]

    أدوات الموضوع
    انواع عرض الموضوع

    الانتقال السريع

    المواضيع المتشابهه للموضوع: [ حل الواجب الثـآنــي - إدارة الموارد البشريـه- 1433هـ ]
    الموضوع
    [ حل الواجب الثـآنــي -إدارة مالية 2 - 1433هـ ]
    [ المحاضرات المسجلة من ( 1-14 ) لمـآدة / إدارة الموارد البشرية لـ 1433/1434هـ ]


    - المنتدى لا يتبع لأي جهة بصفة رسمية
    (كل ما ينشر في المنتديات لا يمثل بالضرورة رأي الإدارة و إنما يمثل رأي أصحابه )


    جميع الحقوق محفوظة
    منتديات التعليم عن بعد